学校主要开展康养家政领域和数字化人才的职业技能等级培训与评价，包括育婴员、保育师、养老护理员、家政服务员（家务服务员、母婴护理员、家庭照护员、整理收纳师）、保洁员、老年人能力评估师、健康照护师（长期照护师）、医疗护理员、保健按摩师、保健调理师、公共营养师、健康管理师、劳动关系协调员、物业管理员、互联网营销师、连锁经营管理师、供应链管理师、在线学习服务师、家庭教育辅导员、退役军人事务员、国防教育辅导员、保卫管理员等二十多个职业工种，是长沙市人社局政府补贴性培训定点机构、湖南省退役军人事务厅自主就业退役士兵技能培训定点学校及就业服务签约单位、长沙市总工会提升职工生活品质技能培训服务基地，并承担中国民间中医医药研究开发协会“中医药健康服务人才职业化培训”实施工作，在全国各地开展中医催乳、母婴保健、中医小儿推拿保健、中医产后康复等中医药健康服务人才职业化培训、考试评价。学校拥有近40人的专业培训评价团队，专职、兼职师资、专家近100人，总部日培训、评价规模达400人。
就业服务与创业指导：除了专业技能培训外，学校还为学员提供包括职业规划咨询、求职技巧培训、就业信息推荐等就业服务，帮助学员更好地了解就业市场动态，明确自身职业定位与职业规划，提高求职成功率，进一步推动了就业扩容和就业服务与指导。
学校注重加强团队建设，分别建有招生部、教学部、受理部、考务部、质量督导部、命题部、标准化部等职业技能等级认定的人才培养评价专业机构与部门。学校总部现有教职员工37人，校内专职教师16人，兼职教师41人，质量监管人员12人，专职、兼职考评人员近460人，拥有足够与评价工作相适应的专职、兼职工作人员以及30多位与该专业有关的专家，能够为职业技能培训、评价工作提供充足的人力资源保障。
养老护理员技能培训，好处就是能把零散的照护经验系统化。很多之前做过居家照护的从业者，大多靠日常摸索积累经验，没有形成完整的知识体系，遇到复杂一点的照护场景就容易手足无措。经过标准化培训之后，你能系统掌握从基础生活照料到常见状况应对的全套规范方法，哪怕是零基础入行，也能快速建立专业照护的底层逻辑。
